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一、職能概要
根據學校黨委要求，綜合協調學校黨務和事務工作，主要負責學校黨委布置的重要工作和重大決議、決定及黨委書記重要批示的落實和督辦，負責黨的組織建設、干部隊伍建設和人才管理工作，發揮上情下達、參謀助手作用，為學校的改革與發展提供組織保證。
二、主要職責
（一）規劃與計劃管理
1.負責制訂和實施本部門三年發展規劃及年度工作計劃。
2.負責制訂本部門職能領域內的規章制度、管理流程及業務流程。
（二）內部建設與管理
1.負責制（修）訂和落實本部門內部機構職責和崗位職責。
2.負責本部門所轄區域的安全工作。
3.負責本部門所轄區域場所、資產、檔案及信息化建設等管理工作。
4.負責本部門教職工隊伍建設及部門文化建設。
5.負責本部門教職工的聘用、使用、考核、分配。
6.負責本部門經費的預算申報，依法依規使用核撥的經費。
7.負責落實本部門教職工黨政工團紀等各項工作。
（三）事務工作
1.負責學校黨委以及黨委書記指定會議的組織、協調、現場服務及會議紀要撰寫、決議事項督辦。
2.負責學校黨委各類文秘、公文流轉等文書管理工作。
3.負責牽頭和協調處理學校重大突發事件，維護校園穩定。
4.負責學校保密工作。
5.負責學校教育教學工作委員會的管理和運行。
（四）黨的建設工作
1.負責基層黨組織的設置、調整和換屆選舉工作。
2.負責指導、督促、檢查基層黨組織落實“三會一課”等組織生活和黨員教育管理基本制度。
3.負責學校黨員隊伍建設工作。
4.負責黨員民主評議、黨員組織關系接轉、黨員信息庫管理與維護以及困難黨員慰問等工作。
5.負責學校發展黨員工作和黨員教育管理工作。
6.負責黨費的收繳使用管理工作，指導基層黨組織合理使用黨費和黨建經費。
7.負責落實學校黨委關于全面從嚴治黨的部署安排。
（五）干部和人才管理工作
1.負責學校中層干部的調整、充實、配備工作。
2.負責推進二級管理體制的實施。
3.負責中層干部隊伍建設和后備干部隊伍建設工作。
4.負責中層干部人事檔案材料收集歸檔工作。
5.負責中層干部考核管理工作。
6.負責學校老干部管理工作。
7.負責做好人才工作，落實黨的知識分子政策和人才政策。
（六）完成學校黨委交辦的其他工作。
